직업상담사2급/직업상담사2차주요기출

구성타당도를 분석하는 방법 3가지

모지리M 2021. 4. 20. 22:57
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구성 타당도를 분석하는 방법 3가지

 

1) 요인 분석 : 문항들 간의 상관관계를 분석하여 상관이 높은 문항들로 묶는 방법

 

2) 수렴 타당도:신개발 검사와 비슷한 기존 검사와의 상관계수를 구함.  상관계수가 높을수록 수렴 타당도가 높다.

 

3) 변별 타당도:신개발 검사와 다른 구성 개념의 기존 검사와의 상관관계를 구함. 상관계수가 낮을수록 변별 타당도가 높다.

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